盛景尚峰商圈作为东区金融商务区的核心区域，集聚了一大批朝气蓬勃的年轻人，早在2014年就成立了盛景尚峰商圈党委。为夯实两新团组织的青年群众基础，进一步增强商圈青年凝聚力，在共青团中山市委员会（以下简称“团市委”）指导下，今年6月28日，共青团中山市东区盛景尚峰商圈团总支部成立，为探索在全市商圈成立团总支，进一步凝聚青年力量，联动企业做优营商环境，助力中山经济发展做出了实际探索。

以党建带团建、激发商圈活力

“大规模核酸检测时，往往会忙得不可开交。”盛景尚峰商圈党委书记兼团总支书记卢嘉俊接受采访时表示，商圈有常规的核酸采样点，如果碰上大规模核酸检测时，即使从商圈发动志愿者，人手也非常紧张。他介绍，盛景尚峰商圈有200多家以现代服务、金融、信息、互联网为代表的企业，其中35岁以下的青年人有800多人，如果能将这些青年凝聚起来，也许这一问题就能得以解决。

此外，在日常走访中，卢嘉俊也发现，商圈企业中的许多青年，不仅对技能提升、兴趣课堂、交友活动需求大，也很愿意参与各种志愿服务活动。经他了解，许多青年大学毕业后，原本的团支部被打散，由于工作后缺少相关的组织群体，不知道以何种方式参与到志愿服务当中。

在团市委和东区团工委的支持下，盛景尚峰零散的团支部被整合起来，成立了盛景尚峰商圈团总支。“以党建带团建、以团建促党建，进一步增强党组织凝聚力，激发商圈活力。”卢嘉俊说，在组建团总支班子架构上，他们也充分考虑商圈实际情况，由商圈党委书记担任商圈团总支书记，社区专职团干担任团总支副书记，优秀两新团组织团干担任委员，同时还配备了团干负责日常团务工作。

据悉，目前盛景尚峰团总支还依托党群服务阵地，成立了商圈青年之家，除了配备了多功能活动区、户外活动平台、党建书吧等功能场地，还为入驻商圈的企业提供团员组织关系迁移、政策咨询等服务。

团企联动增强青年员工凝聚力

下班后只要有时间，“贝壳找房”平台的工作人员黄蓉就会积极参加盛景尚峰团总支组织的活动。黄蓉是中山青年马克思主义者培养工程非公有企业示范班学员，她坦言，公司有200多名员工，平均年龄27岁。商圈成立团总支后，每次举办的活动不仅丰富了大家的业余生活，还增强了企业员工的凝聚力。

为了更好地服务企业，促进企业发展，盛景尚峰团总支还精准匹配青年需求，依托团市委的青年社区学院，开设了插花课、瑜伽课、商务礼仪等课程，也针对企业需求，个性化开展政策交流、企业人才交流、线上线下招聘等活动。

在增强青年归属感、获得感的同时，企业也积极与盛景尚峰团总支联动，共同为做优中山营商软环境而努力。黄蓉说，有了团总支，他们可以联动中山近900家的房地产门店青年，号召大家积极参与到志愿服务中来，为优化营商环境做贡献，助力中山经济发展。

编辑  汪佳 二审 陈彦  三审 程明盛