|
|
|
|
|
|
刚刚获得“全省武装基层建设先进个人”称号的钟永开是个“老武装”，他1976年从部队退伍，1980年进入中山市黄圃镇武装部工作，一干就是24个春秋。认识钟永开的人都说他是个“拼命三郎”，全因他在工作中敢闯、敢干、敢啃“硬骨头”。
20世纪80年代，黄圃镇送的兵有的不安心服役，征兵工作比较被动，镇里几乎与“征兵工作全优单位”无缘。钟永开1990年担任黄圃镇武装部长后，深入群众调查原因，开始摸索基层征兵工作的新路子，并亲自编写《黄圃镇征兵工作程序》一书。
平时注重做好国防教育工作，征兵期间注重做好宣传发动和造势工作，送兵后注重做好跟踪教育和优抚政策落实工作，退伍后注重做好培养工作，这“四注重”就是钟永开从实践中总结出来的好经验。
在新兵跟踪教育方面，黄圃镇武装部从1990年开始坚持13年到部队慰问新入伍的战士，每年向全镇现役（预备役）军人、烈（军）属寄发慰问信，在保证退役士兵都提供一次就业机会外，还把优秀的退役士兵推荐进入村支部或村委会，作为后备干部培养，增强农村党支部的战斗力。
现在，黄圃镇适龄青年踊跃应征的积极性空前高涨，每年兵员的合格率都非常高，黄圃镇已连续13年被中山市评为“征兵工作全优单位”，1996、1998、2001年三次被评为“中山市双拥工作先进单位”，黄圃镇武装部2002年还荣获“标兵武装部”称号。
在钟永开的办公桌上，整整齐齐地叠放着8本工作笔记。每一本都是他主管的工作笔记，上面清清楚楚书写着每项工作的任务、要求、思路。在这些“备忘录”上，事事处处可见钟永开心系百姓、情牵工作的踪影。
钟永开多年被评为武装工作先进个人，连续3年被评为省预备役师优秀预任干部。问他干好工作的缘由，朴实的钟永开说，关键就是热爱本职工作，持之以恒干好每项工作。这就是一名“老武装”的情怀。
|
|
发布日期：2003年08月25日苏小红 钟军轩
|
| 【打印本页】【关闭窗口】 |
|
| |
|
