在今年中山两会上，中山市工会界别政协常委杜绮玲，委员饶长春、罗栩强、温彩蓉、邓子根等10人共同调研撰写出《关于新时代稳定和强化制造业产业工人队伍助推我市制造业高质量发展的建议》，指出要稳定和强化制造业产业工人队伍，助推中山制造业高质量发展。

市政协委员、市总工会副主席饶长春。记者 余兆宇 摄

市政协委员、市总工会副主席饶长春在接受采访时介绍，市工会界别政协委员工作站通过问卷（共计回收 2248 份有效问卷）、走访座谈等形式调查了解到，随着制造业转型升级，中山人才需求结构性矛盾日益突出，高技能人才匮乏，培养与成长的问题急需解决。

中山市工会界别政协委员们建议：

一要扩大制造业比重，增强制造业招人、引人、用人吸引力，保持制造业产业工人队伍稳定。提升中山制造业企业科技创新能力，重塑中山制造业竞争新优势，加速传统产业升级改造，加快优质本土制造品牌培育，提升产业链现代化水平。

二要鼓励制造业企业运用现代化人力资源管理匹配产业转型升级，完善薪酬设计，实现多劳者多得、技高者多得。

三要创新职业教育培养模式，打造中山特色的“工匠学徒制”“工匠班”“工匠学院”，将新型企业学徒制与现代学徒制有机结合，推进招生与招工一体化，实现 “招生即招工、毕业即就业”“学历和技能双重保障”。

四要建立健全职业教育专业动态调整机制，对接制造业技能人才紧缺目录。着力培养高层次“双师型”教师队伍，及时将新技术、新工艺等纳入教学内容，推动劳模、工匠参与教学培训工作。同时充分利用职业教育集团或产教联盟，支持行业企业设立产业学院和技术创新平台，建立常态化互动机制，推动职业院校与园区、行业、企业深度融合发展，培养更多符合市场需要的高素质人才。

编辑 汪佳  二审 曾淑花  三审 苏小红